Având în vedere că varianta Omicron este foarte contagioasă și se așteaptă să devină dominantă în Germania în săptămânile următoare, un număr tot mai mare de angajatori ar putea aplica pentru  Kurzarbeit. În acest sens, guvernul german are suficiente fonduri pentru a subvenționa o nouă fază de reducere a programului de lucru în timpul iernii în cadrul schemei Kurzarbeit, a dezvăluit miercuri Agenția Federală pentru Ocuparea Forței de Muncă, informează thelocal.de.

”Există suficient capital de amortizare în noul buget pentru a acoperi Kurzarbeit până pe 31 martie 2022”, a dat asigurări Detlef Scheele, CEO-ul agenției.

Numărul angajaţilor incluşi în schema Kurzarbeit din Germania a scăzut în august cu 35%, la 688.000, de la 1,06 milioane în iulie, pe fondul redresării celei mai mari economii europene în urma pandemiei de coronavirus. În aprilie 2020, în perioada de vârf a crizei provocate de pandemie, numărul persoanelor incluse în Kurzarbeit a urcat la aproape 6 milioane. Conform lui Scheele, acesta a crescut din nou abrupt din noiembrie.

„De aceea, trebuie să redistribuim personalul pentru a face față volumului, dar sperăm că acest lucru se va termina până la sfârșitul lunii martie”, a mai spus Scheele. În opinia sa, noul guvern urmează să respecte o politică similară cu cea a administrației anterioare.

Cel mai probabil, trecerea la un program de lucru mai scurt va afecta în primul rând oamenii din sectorul HoReCa și cel cultural, în special în regiunile cu incidență ridicată, cum ar fi Bavaria și Saxonia, unde barurile și restaurantele au fost supuse unui anumit program de funcționare sau chiar închiderii.

Într-o întâlnire de criză organizată înainte de Crăciun, autoritățile din mai multe state germane au convenit, de asemenea, să dispună închiderea cluburilor de noapte înainte de Revelion. State precum Mecklenburg-Pomerania de Vest au optat să meargă chiar mai departe, ordonând închiderea generală și a altor locuri publice, cum ar fi cinematografele, teatrele și muzeele.

„Dacă apare ceva după luna martie, s-ar putea să fim nevoiți să reajustăm totul”, a apreciat șeful Oficiului Federal pentru Muncă.

Ce este corona-bonus și cine va beneficia de el?

Între timp, peste un milion de angajați germani vor beneficia de corona-bonus, inclusiv în administrația publică, clinici universitare, școli, creșe, poliție și pompieri, silvicultură și companii de eliminare a deșeurilor, arată presa germană. Până în martie 2022, angajații din aceste sectoare vor primi un corona-bonus de până la 1.500 EUR. Bonusul nu este impozabil! Ucenicii, stagiarii și studenții vor primi un bonus covid de 650 de euro.

În ceea ce privește Hessa, după negocieri separate între sindicate și angajatori, statul federal va plăti angajaților săi de stat un bonus covid de 1.000 de euro.

În Bavaria, atât angajații de stat, cât și funcționarii serviciului public bavarez vor primi un bonus special de 1.300 de euro.

De bonusul covid vor beneficia și angajații cu jumătate de normă, precum și persoanele cu salarii mici. Și după 31 martie 2022, angajatorii vor putea în continuare să le plătească angajaților săi corona-bonusul, dar în anumite condiții.